招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：35岁以上
婚况要求：不限
岗位职责：
1、负责团队的招聘、培训、销售等日常管理；
2、负责团队销售计划的编制、分解及执行，提升团队积极性，确保团队成员完成销售目标；
3、新客户的开发与维护，客户日常接待、洽谈工作与成交管理；
4、建立个人客户台帐，通过线上、线下等各类途径开发客户；
5、执行公司营销计划，完成销售任务；
6、协助销售经理完成部门的其他相关工作任务。
任职资格：
1、对工作有激情、执着、敬业， 思维清晰、活跃；
2、形象良好，沟通交流能力强；
3、有责任心，工作踏实；
4、具备房地产销售从业半年以上经验。
薪资待遇：
1、￥5000-6000/月（无责任底薪）+ 补贴 + 五险一金 + 带薪病假；
2、团队业绩提成 + 个人业绩提成（6‰-1%）+ 奖金 + 激励；
3、每月定期团建 + 节日福利 + 带薪年假 + 国内外旅游 + 进修；
4、工作时间：上午9:00～下午6:00。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
