招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：不限
职位描述：
1. 制定教学部工作规范及相关制度，并监督执行。
2. 指导、推进教学部日常工作开展。
3. 建立完善的教学管理体系，带领教学团队进行课程体系研发。
4.建立日常教学管理方案，包含制定教学计划、教师备课情况、检查试讲内容并分析，收集课后反馈处理等。
任职要求：
1.40周岁以下，本科及以上学历，管理类、师范类专业优先。
2.有同岗位工作经验，从事过培训或对于培训有一定了解者优先。
3. 具有良好的监督执行、后期跟进等管理工作能力。
4. 具备良好组织、应变及公关能力；敬业、责任心强、严谨踏实、富有团队合作及开拓创新精神。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
